村干部工作存在不足问题,村干部存在的问题及下一步打算

如何解决村级组织基础设施薄弱和综合素质不高的问题

1、班子成员办点。建立镇整顿软弱涣散党组织工作领导小组，下设两个工作组。整顿软弱涣散党组织工作组每周到村指导工作不少于1次，每年为村解决实际问题不少于5个。挂点领导全年到村指导工作、帮助解决问题，应不少于15次。

2、本文针对基层党支部建设中存在的问题进行具体的分析，并提出相关解决对策，为基层党支部建设提供一些参考建议。 基层党支部建设中存在的问题 基层党支部是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党员与上级党组织之间的桥梁和纽带。

3、——党委书记抓村级组织和村党支部书记队伍建设综述 党的基层组织建设和村党支部书记队伍建设工作，是党在农村工作的战斗力和基础，村级党组织是战斗堡垒，村党支部书记是先锋，党员是旗帜。

4、一些农村地区由于思想观念落后、交通不便、基础设施薄弱，推进治理方式现代化存在“先天不足”。加上一些部门存在不良工作作风，群众办事成本高、效率低、周期长的问题长期得不到有效解决。

5、五）办公活动经费缺乏。一是办公经费解不了燃眉之急。很多农村支部由于经费缺乏，大多没有活动室。二是党组织对薄弱的基础设施建设看在眼里、急在心里，最后也只能停在嘴里。

6、一）素质不高，干不了事。造成村党支部书记队伍自身素质不高、无能干事的主要是内在因素。一是年龄偏大。全镇村党支部书记队伍中，年龄结构不合理，导致工作精力难保证。二是学历偏低。

农村的两委干部和农村党员队伍存在的主要问题及原因分析

解决农村党员干部腐败问题的治理对策 （一）选好、用好村干部 要大胆使用那些政治立场坚定、品质作风优良、工作创新务实的德才兼备的人。（二）管好财经制约和监督村干部权力的行使，遏制村干部职务犯罪。

二是加强村两委运行机制的探索。建立村两委干部政绩社会监督评价机制和驻村干部实事公评机制，健全村级民主议事会制度，探索闭会期间进一步发挥党代表、党员监督作用的途径和方法，切实保障党代表和广大党员的权力。

近年来，随着经济社会的快速发展，农村基层党组织和党员队伍建设得到不断加强。